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Prime d'épargne salariale (Arbeitnehmersparzulage)

Jugendab 9 J.

Un bonus de l'État allemand sur les prestations d'épargne salariale : 20 % sur l'épargne en fonds (max. 80 €/an) ou 9 % sur un plan d'épargne-logement (max. 43 €/an). De l'argent offert par l'État !

L'Arbeitnehmersparzulage (prime d'épargne salariale) est un bonus de l'État allemand sur tes prestations patrimoniales (VL). L'État ajoute de l'argent – tout simplement, pour récompenser ton épargne.

Deux variantes :

• Épargne en fonds (ETF/fonds actions) : 20 % de prime sur 400 €/an max. = 80 € offerts
• Épargne-logement : 9 % sur 470 €/an max. = 43 € offerts

Les deux sont cumulables ! Tu peux avoir à la fois un plan d'épargne en fonds et un contrat d'épargne-logement et toucher les deux primes en même temps.

Plafond de revenu (2026) : 40 000 € (célibataire) ou 80 000 € (mariés) de revenu imposable. Les débutants sont presque toujours en dessous.

Le savais-tu ? La prime atteint 20 % sur 400 € par an maximum = jusqu'à 80 € offerts par l'État. Environ 8 millions d'ayants droit ne l'utilisent PAS.

→ ETF-Rechner

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📅 Stand: 17. Juli 2026✔️ Redaktionell geprüftÜber SaveFoxy FAQ Fehler melden? Im Lexikon mitmachen