Brut

Brutto (brut) signifie « avant déductions » – le montant total avant que les impôts, cotisations sociales ou la TVA ne soient déduits.

Le salaire brut :

• Ton salaire brut est le montant convenu dans ton contrat de travail
• On en déduit : impôt sur les salaires, contribution de solidarité, éventuellement impôt d'Église, assurances retraite/maladie/dépendance/chômage
• Ce qui reste : ton net

Règle empirique brut → net (en Allemagne) :

• Moins de 2 500 € brut : env. 72–75 % restent en net
• 3 000–4 000 € brut : env. 65–68 % restent en net
• 5 000–6 000 € brut : env. 60–63 % restent en net
• Plus de 8 000 € brut : env. 55–58 % restent en net

Les prix bruts :

• Prix brut : prix pour le consommateur final TVA de 19 % incluse (ou 7 % au taux réduit)
• Prix net : prix hors TVA (pertinent pour les entreprises qui déduisent la TVA)
• Conversion : net × 1,19 = brut

Coût brut employeur :

• Ton employeur paie EN PLUS env. 21 % de cotisations sociales
• Un salarié à 3 500 € brut coûte à l'employeur env. 4 235 €