Brutto
Brutto bedeutet „vor Abzügen“ – der Gesamtbetrag bevor Steuern, Sozialabgaben oder Mehrwertsteuer abgezogen werden.
Brutto beim Gehalt:
• Dein Bruttolohn ist der im Arbeitsvertrag vereinbarte Betrag
• Davon werden abgezogen: Lohnsteuer, Solidaritätszuschlag, ggf. Kirchensteuer, Renten-/Kranken-/Pflege-/Arbeitslosenversicherung
• Was übrig bleibt: dein Netto
Faustformel Brutto → Netto:
• Unter 2.500€ brutto: Ca. 72–75% bleiben netto
• 3.000–4.000€ brutto: Ca. 65–68% bleiben netto
• 5.000–6.000€ brutto: Ca. 60–63% bleiben netto
• Über 8.000€ brutto: Ca. 55–58% bleiben netto
Brutto bei Preisen:
• Bruttopreis: Endverbraucherpreis inkl. 19% MwSt. (oder 7% ermäßigt)
• Nettopreis: Preis ohne MwSt. (relevant für Unternehmer mit Vorsteuerabzug)
• Umrechnung: Netto × 1,19 = Brutto
Arbeitgeberbrutto:
• Dein Arbeitgeber zahlt NOCHMAL ca. 21% Sozialabgaben obendrauf
• Ein 3.500€-Brutto-Mitarbeiter kostet den Arbeitgeber ca. 4.235€
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