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Gehaltsverhandlung vorbereiten

Planungab 13 J.
So verhandelst du erfolgreich: Marktwert recherchieren, Erfolge dokumentieren, konkreten Betrag nennen, nie das erste Angebot akzeptieren.

In 5 Schritten zur erfolgreichen Gehaltsverhandlung:

1. Marktwert kennen: Gehalt.de, Glassdoor, Kununu – recherchiere, was andere in deiner Position verdienen.

2. Erfolge dokumentieren: Liste konkrete Ergebnisse auf: Projekte, Umsatzsteigerungen, Kosteneinsparungen, positive Feedbacks.

3. Konkreten Betrag nennen: „Ich stelle mir 55.000€ brutto vor“ wirkt professioneller als „Ich hätte gerne mehr Geld“. Nenne eine Zahl leicht über deinem Wunschgehalt.

4. Timing: Nach einem erfolgreichen Projekt, zum Jahresgespräch oder bei der Übernahme neuer Aufgaben.

5. Alternativen vorbereiten: Wenn mehr Gehalt nicht möglich ist: Homeoffice-Tage, Weiterbildungsbudget, Firmenwagen, Jobticket oder mehr Urlaubstage.

Wusstest du? Studien zeigen, dass Menschen, die eine konkrete Zahl nennen, im Schnitt 5–10% mehr bekommen als solche, die „verhandelbar“ sagen.
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📅 Stand: 10. Juli 2026✔️ Redaktionell geprüftÜber SaveFoxyFAQFehler melden? Im Lexikon mitmachen

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